В научно-практическом издании рассматриваются вопросы правового регулирования заработной платы, основные государственные гарантии по оплате труда, системы заработной платы, оплаты труда в особых условиях выполнения работы, особенности правового регулирования заработной платы отдельных категорий работников.
По рассматриваемым вопросам автором рассмотрены нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права России, акты международного трудового права и трудового права некоторых зарубежных государств, а также коллективные договоры и социально-партнерские соглашения.
Рекомендуется для бакалавров и магистрантов, аспирантов и преподавателей юридических факультетов. Книга будет интересна и полезна руководителям организаций, практикующим юристам, менеджерам по персоналу, профсоюзным работникам и др.